北大—長治襄垣化工聯合實驗室為山西華星生態科技有限公司提供技術支持。 長治日報供圖

　　人才是發展的“第一資源”。京長對口合作以來，北京市與長治市不斷創新人才智力交流形式，通過科技人才交流、專業人才培訓、人才引領帶動等方式，讓合作力量轉化為發展能量，為長治市加快建設革命老區中國式現代化先行區注入不竭動力。

　　專家加速技術研發

　　“過去我們單打獨斗，現在有了北大專家團隊的加持，就像給技術研發裝上了‘加速器’?！毕逶涢_區山西華星生態科技有限公司安環經理郭華威興奮地說。

　　山西華星生態科技有限公司是一家主營危廢處理的企業，在遭遇技術體系存在致命短板的困境時，恰逢北大化學學院與襄垣經開區共建北大—長治襄垣化工聯合實驗室，該公司成為首批受益者。

　　北大專家團隊將實驗室的氯乙烯無汞催化劑研究成果與企業危廢焚燒場景相結合，重構技術路線圖。在實驗室技術支持下，山西華星生態科技有限公司成功申報了長治市科技重點研發項目“煤化工鉬系催化劑選擇性高效壓力浸出工藝技術研究應用”。該項目可以實現鉬元素的優先浸出或高選擇性浸出，大幅提升浸出液品質，最終達到讓燃煤揮發分析率增高、提高煤炭利用率的效果。

　　“目前，項目進入收尾沖刺階段，預計年底正式投產?！惫A威介紹，投產后，年產值可達8億元，帶動200余人就業。

　　近年來，聚焦現代煤化工、半導體光電、醫藥健康、氫能和生態環境治理等重點合作領域，長治充分利用北京高校人才科研優勢，推動產業轉型、綠色發展。

　　支醫送教惠及民生

　　借助京長對口合作契機，歐美同學會醫師協會與和濟醫院同步推進專家工作室建設，建成歐美同學會醫師協會太行國際心血管病創新診療中心及臨床科研轉化基地，讓北京優質醫療資源“常駐”長治。中國醫學科學院阜外醫院、國家心血管病中心結構性心臟病科主任醫師、歐美同學會醫師協會副會長兼秘書長鄭宏教授，每月第三周星期四都會準時到和濟醫院坐診、查房、指導手術，其余時間帶領團隊通過線上會診、遠程手術示范，將先進技術“點對點”傳遞給和濟醫院的醫生。

　　今年5月13日，北京小學長陽分校教師團隊走進沁縣紅旗小學，開展“送教傳情 筑夢同行”教研活動。在同課異構環節，沁縣紅旗小學青年教師王澤天與北京小學長陽分校骨干班主任、一級教師劉雨佳分別就《要下雨了》帶領孩子們開啟課堂探索之旅，呈現出別樣的課堂模式。課后，兩位教師分享自己的教學風格和思路，展現出對同一教學內容的獨特解讀，讓現場教師收獲頗豐。

　　隨著京長對口合作的持續深化，長治市與北京市58對醫療機構、85對學校建立對口合作關系，設立專家名醫工作室22個，建立國家級臨床重點專科3個、省級臨床重點?？?個，共建北大醫療潞安醫院長治院區等，首都優質民生資源不斷惠及老區百姓。

　　人才引育雙向發力

　　京長對口合作以來，通過在引育人才上堅持“走出去”與“請進來”雙向發力，為長治市經濟社會高質量發展注入人才動能。

　　“走出去”——長治高新區組織干部前往北京市海淀區委黨校參加培訓，學習先進地區的管理經驗；襄垣縣組織相關企業到北京高校參加化工專題培訓……通過系統化、專業化學習，促進本地人才開拓視野、提升能力，把技術和經驗帶回來，更好地服務區域發展。

　　“引進來”——組建京長對口合作高質量發展研究中心，柔性引進合作院士19名，為中國科學院大學教授余志晟等88名專家頒發聘任證書，并設立北大、清華“太行英才”獎學金，依托“中國人才夏宮聯盟”，推動更多優秀人才走進長治。

　　在互派掛職干部工作中，今年新增發改部門、文旅部門掛職干部，持續發揮掛職干部在項目建設、引資引智、文旅融合等方面的牽線搭橋作用，促進京長優勢互補、互利共贏。